Esto puede dolerte
Test de Liderazgo
¿Eres un lider o solo un jefe más?
Autoevaluación Rápida
Resultados Inmediatos
Consejos Personalizados
Mejora Continua
Sobre el Test de Liderazgo
Piensa en tu empresa como una gran batalla. ¿Eres el comandante que lidera con visión y estrategia, el soldado que se carga todo al hombro porque “nadie más sabe hacerlo bien”, el general que grita órdenes desde la distancia, o el espectador que simplemente reacciona a lo que pasa a su alrededor?
Este test no es para quienes buscan excusas ni respuestas cómodas. Aquí te vas a enfrentar a preguntas que pueden doler, pero que te mostrarán la realidad sin filtros.
💥 Si crees que eres un verdadero líder, demuéstralo. Responde con brutal honestidad y descubre si realmente inspiras a tu equipo o solo lo controlas con miedo.
🔮 Porque al final, solo hay dos tipos de líderes: los que construyen un equipo fuerte y los que crean una jaula donde nadie se atreve a moverse sin su permiso.
👇 Haz el test y descubre qué tipo de líder eres en este juego llamado éxito. 👇
Cómo Funciona el Test
1
Completa el Cuestionario
2
Recibe Tu Evaluación
3
Mándame tu evaluación y te ayudo a «ponerte las Pilas»
Preguntas Frecuentes sobre el Test de Liderazgo
Descubre las respuestas a las preguntas más comunes sobre cómo el Test llorica puede ayudarte a entender mejor tu nivel de victimismo y mejorar tu desarrollo personal.
1️⃣ ¿Este test es realmente útil o es solo entretenimiento?
Si estás buscando un test con frases bonitas para inflar tu ego, este no es para ti. Este test está diseñado para incomodar, hacerte reflexionar y confrontarte con la verdad sobre tu liderazgo. Si respondes con honestidad, te servirá para ver en qué nivel estás y qué necesitas mejorar.
3️⃣ ¿Cómo puedo mejorar mi liderazgo después del test?
El primer paso es dejar de hacerte el ciego ante tus propias fallas. Luego, puedes empezar a aplicar cambios concretos: delega más, escucha más, confía más, deja de controlar todo y empieza a formar un equipo autónomo. Si necesitas ayuda, sigue explorando Coaching Cabrón, donde encontrarás más herramientas para convertirte en un líder real.
5️⃣ ¿Cuánto tiempo lleva completar el test?
Depende de ti. Si lo haces en serio, con honestidad brutal, te tomará entre 10 y 25 minutos.
💀 Si lo haces en modo automático, sin pensar, solo marcando respuestas al azar, entonces no te servirá de nada y habrás desperdiciado tu tiempo.
Este no es un test para rellenar mientras ves el móvil o piensas en otra cosa. Cada pregunta es un golpe directo a tu realidad.
Lo difícil no es hacerlo, sino aceptar la verdad sobre tus respuestas.
👇 Tómate 25 minutos y descubre la verdad. 🔥
2️⃣ ¿Qué pasa si no me gusta mi resultado?
Perfecto. Eso significa que el test ha cumplido su propósito: hacerte ver lo que no querías aceptar. Si tu resultado no es el que esperabas, no te quejes, no te justifiques, no te ofendas. Úsalo como un espejo y decide si quieres seguir igual o evolucionar.
4️⃣ ¿El test es científico?
No es un test psicológico clínico, pero sí está basado en principios reales de liderazgo, desarrollo personal y gestión de equipos. Si crees que todo debe venir con un sello de “estudio universitario” para ser válido, mejor ni lo hagas. Aquí trabajamos con la verdad, no con formalidades vacías.
6️⃣ ¿Puedo hacer el test más de una vez?
Sí, pero no hagas trampas. Si lo repites, que sea porque realmente has cambiado algo en tu forma de liderar. De lo contrario, solo estarás autoengañándote.
7️⃣ ¿Este test me hará mejor líder automáticamente?
No. El test solo te muestra dónde estás. Mejorar depende de ti, de cómo uses la información y de qué hagas después de verlo.
8️⃣ ¿Qué hago si me doy cuenta de que soy un mal líder?
Primero, felicidades por reconocerlo. La mayoría de los jefes tóxicos ni siquiera aceptan que lo son. Segundo, empieza a cambiar hoy mismo. Hay formas de mejorar, pero solo si estás dispuesto a dejar de ser el cuello de botella de tu propio negocio.
Testimonios completamente inventados de Nuestros Usuarios
🔥 “ME DI CUENTA DE QUE ERA UN MALDITO CUELLO DE BOTELLA”
«Siempre pensé que era un buen líder. Mi equipo me respetaba (o eso creía), la empresa funcionaba, y yo tomaba todas las decisiones importantes. Hice el test por curiosidad y terminé con un golpe de realidad: NO ERA UN LÍDER, era un maldito cuello de botella. No dejaba espacio para que mi equipo creciera, no delegaba lo suficiente y, sin darme cuenta, estaba ahogando el potencial de mi empresa.»
«Después del test, me propuse cambiar. Empecé a confiar más en mi equipo, a dejar que tomaran decisiones sin que yo estuviera en medio de todo, y a enfocarme en lo que realmente importa en lugar de apagar incendios todo el día. El resultado: menos estrés para mí, más motivación en mi equipo y mejores resultados. Si no hubiera hecho este test, seguiría creyendo que todo dependía de mí… y mi empresa seguiría sin avanzar.»
Carlos M., CEO de una agencia de marketing
🔥 “DESCUBRÍ QUE MI EQUIPO TRABAJABA POR MIEDO, NO POR COMPROMISO”
«El test me sacudió fuerte. Yo creía que mi equipo me admiraba, pero la verdad es que solo me obedecían por miedo a equivocarse. Siempre les decía que quería que tomaran iniciativa, pero al mismo tiempo los corregía en cada paso. ¿Cómo iban a confiar en sí mismos si cada vez que hacían algo diferente a mi manera, los frenaba?»
«Después del test, decidí cambiar mi enfoque. En vez de dar órdenes, empecé a hacer preguntas y a escuchar de verdad. Dejé de intervenir en todo y empecé a valorar los errores como parte del proceso. ¿El resultado? Mi equipo comenzó a actuar con más autonomía, la comunicación mejoró y, por primera vez, sentí que lideraba de verdad en lugar de solo mandar. Este test me hizo ver mi propia sombra y, gracias a eso, hoy tengo un equipo más fuerte y comprometido.»
Lucía R., Directora de una empresa tecnológica
¿ERES UN LÍDER O SOLO UN JEFE MÁS?
Antes de empezar, un aviso para los autoengañados… 🚨💀
Si vas a hacer este test marcando las respuestas que “suenan bien” en lugar de las que realmente reflejan cómo lideras… ¡ni te molestes!
💥 Autoengañarte es de jefes mediocres. 💥 Si respondes con lo que crees que te hace parecer un buen líder en lugar de aceptar la cruda realidad, solo estarás perdiendo el tiempo y, peor aún, seguirás siendo el mismo jefe controlador, tóxico o ineficiente de siempre.
Este test no está diseñado para que te sientas bien contigo mismo. Está diseñado para darte un espejo brutalmente honesto. Si no tienes las agallas de mirarte sin filtros, cierra esto y sigue creyendo que eres el mejor mientras tu equipo te soporta en silencio.
🔥 Pero si realmente quieres saber si lideras o solo mandas, responde con brutal honestidad. Porque aquí solo hay dos opciones: evolucionas como líder o sigues siendo el cuello de botella de tu propio negocio.
👇 Si tienes lo que hay que tener, haz el test. 👇
Si no quieres quedarte sólo en el postureo, y en el miedo a evolucionar , puedo mandarte un Plan de Accion Cabrón para 7 días para que empieces tu transición hacia … Te lo regalo
Tan solo COPIA Y PEGA LOS RESULTADOS DE TU TEST en el campo de «Mensaje», me lo mandas en el formulario y a los pocos días te mandaré tu duro plan de acción.
Hacerlo entero o acobardarte ya es cosa tuya